MÁLAGA

Problemas de falta de personal en el Grupo de Predicción y Vigilancia (GPV) de Málaga

Según RPT a fecha 27-01-2015, la plantilla está compuesta por:

  • 1 jefe de GPV
  • 1 técnico superior de estudios y desarrollos
  • 6 analistas predictores G-1
  • 4 observadores de predicción G-1

Según acuerdo del 13 de marzo de 2014 entre administración, sindicatos y trabajadores con motivo de la reforma del Sistema Nacional de Predicción (SNP), se mantendría una plantilla de 1 jefe de GPV, 1 técnico superior, 5 analistas predictores y 4 observadores de predicción.

La situación actual es la de que el técnico superior de estudios y desarrollos ha asumido las tareas de la jefatura, mientras que la plantilla de analistas predictores está establecida en cuatro personas, habiendo sido ofertada en el concurso de traslados 01G/AEMET/2015 la quinta plaza de analista predictor para poder cumplir con el acuerdo de 13 de marzo. Por otra parte, tras resolver los problemas de adaptación del puesto de trabajo, la plantilla de observadores de predicción se encuentra completa.

Es decir: falta un jefe de GPV cuyas funciones están siendo asumidas por el técnico superior de estudios y desarrollos, y existe una vacante para el puesto de analista predictor que dotaría la quinta plaza comprometida en el acuerdo de 13 de marzo. La sexta plaza mucho nos tememos que acabará siendo amortizada y perdido por tanto un nuevo puesto de trabajo en AEMET.

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