Archivo de la etiqueta: jubilaciones

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET OCTUBRE 2018

Os ofrecemos la última actualización sobre OEP elaborada por nuestro compañero y delegado sindical en Zaragoza, Manuel Abad. Actualizamos nuestros anteriores informes sobre OEP, y su comparación con la evolución de las jubilaciones de los últimos años. Y eso que incluimos las OEP 2017 y 2018, procesos en curso.

Datos de jubilaciones tomados de “El Observador” hasta octubre de 2018.

En la práctica la situación es peor de la que parece deducirse de la tabla y gráfica anterior, ya que:

  • Los datos OEP incluyen la convocada en 2014, en la que todas las personas aprobadas eran ya personal funcionario de AEMET, y las de 2017 y 2018, cuando en la OEP 2017, aún no han sido nombrados funcionarios los aprobados y la de 2018, que es una OEP aprobada, pero aun no convocadas las oposiciones.
  • De aquí a fin de año año no habrá más OEP pero si habrá más jubilaciones.
  • No es lo mismo plazas convocadas que plazas cubiertas: el número de aprobados fue menor que el de plazas en las OEP 2015 y 2016 y algunas personas que pasaron las pruebas pidieron excedencia quedándose en su subgrupo de procedencia.
  • No se incluyen fallecimientos ni excedencias.

Tenéis acceso al informe en el siguiente enlace:

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET OCTUBRE 2018

El sindicato CSIF en AEMET.

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET AGOSTO 2018

Os ofrecemos la última actualización sobre OEP elaborada por nuestro compañero y delegado sindical en Zaragoza, Manuel Abad. Actualizamos nuestros anteriores informes sobre OEP, y su comparación con la evolución de las jubilaciones de los últimos años. Y eso que incluimos las OEP 2017 y 2018, procesos en curso.

Datos de jubilaciones tomados de “El Observador” hasta agosto de 2018.

A pesar de que las OEP de 2016 a 2018 son menos malas que las de 1993-2015, sigue siendo especialmente significativo que:

¡Desde 2009 prácticamente empatadas jubilaciones con la OEP libre desde 1993
Es decir 9 años y 8 meses de jubilaciones vs 25 años de OEP!
(jubilaciones desde 2009: 459 vs OEP libre desde 1993:462)
Desde 2009 tenemos casi el doble de jubilaciones que OEP (459 vs 267).
Y eso contando las OEP 2016 a 2018 que son la menos malas desde 1992
(aunque la OEP de 2018 es peor que la de 2017 y la de 2017 peor que la de 2016).

Tenéis acceso al informe en el siguiente enlace:

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET AGOSTO 2018

El sindicato CSIF en AEMET.

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET JUNIO 2018

Os ofrecemos la última actualización sobre OEP elaborada por nuestro compañero y delegado en Zaragoza, Manuel Abad. Actualizamos nuestros anteriores informes sobre OEP, y su comparación con la evolución de las jubilaciones de los últimos años. Incluimos la OEP 2017, proceso en curso.

Datos de jubilaciones tomados de “El Observador” hasta junio de 2018.

A pesar de que las OEP de 2016 y 2017 son menos malas que las de 1993-2015, sigue siendo especialmente significativo que:

¡Desde 2009 más jubilaciones que OEP libre desde 1993
Es decir 9 años y medio de jubilaciones vs 25 años de OEP!
(jubilaciones desde 2009: 454 vs OEP libre desde 1993: 408)
Desde 2009 tenemos más del doble de jubilaciones que OEP (454 vs 213).
Y eso contando las OEP 2016 y 2017 que son la menos malas desde 1992
(aunque la de 2017 es peor que la de 2016).

Tenéis acceso al informe en el siguiente enlace:

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET JUNIO 2018

El sindicato CSIF en AEMET.

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET ABRIL 2018

Os ofrecemos el nuevo trabajo sobre OEP elaborado por nuestro compañero y delegado en Zaragoza, Manuel Abad. Actualizamos nuestros anteriores informes sobre OEP, y su comparación con la evolución de las jubilaciones de los últimos años. Incluimos la OEP 2017, que está convocada aunque todavía sigue el proceso.

Datos de jubilaciones tomados de “El Observador” hasta abril de 2018.

En la práctica la situación es peor de la que parece deducirse de la tabla y gráfica anterior, ya que:

  • Los datos OEP incluyen la convocada en 2014, en la que todas las personas aprobadas eran ya personal funcionario de AEMET, y la de 2017, proceso en curso.
  • No es lo mismo plazas convocadas que plazas cubiertas: el número de aprobados fue menor que el de plazas en las OEP 2015 y 2016 y algunas personas que pasaron las pruebas pidieron excedencia quedándose en su subgrupo de procedencia.
  • No se incluyen fallecimientos ni excedencias.

Realizamos la comparación sólo con el turno de acceso libre, porque promoción interna no supone aumento del número de personal en la Administración.A pesar de que las OEP de 2016 y 2017 son menos malas que las de 1993-2015, sigue siendo especialmente significativo que:

¡Desde 2009 más jubilaciones que OEP libre desde 1993
Es decir 9 años y 4 meses de jubilaciones vs 25 años de OEP!
(Jubilaciones desde 2009: 448 vs OEP libre desde 1993: 408)
Desde 2009 tenemos más del doble de jubilaciones que OEP (448 vs 213).
Y eso contando las OEP 2016 y 2017 que son la menos malas desde 1992
(aunque la de 2017 es peor que la de 2016).

 

Tenéis acceso al informe en el siguiente enlace:

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET ABRIL 2018

El sindicato CSIF en AEMET.

INFORME DE SITUACIÓN DE LA JUBILACIÓN

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios, CSIF, ha realizado un informe amplio sobre la situación actual de la jubilación en España en el que constata que, efectivamente, “el problema de las pensiones es global y hace falta acometer medidas a corto, medio y largo plazo”, entre ellas hay una capital: crear políticas que favorezcan el empleo estable y de calidad con salarios dignos.

CSIF establece que el debate sobre las pensiones no es una cuestión técnica, es un debate político.
No se trata de discutir de fórmulas matemáticas, se trata de garantizar que la cuantía de las pensiones permita a las personas que acceden a esta situación tener una vida digna.

2º En nuestra administración coexisten dos sistemas de jubilación lo que significa dos grandes grupos​ de pensionistas entre los empleados públicos: el régimen especial de clases pasivas para funcionarios y el régimen general de la Seguridad Social para el personal laboral y eventual y los funcionarios que ingresaron en el cuerpo a partir del 1 de enero de 2011.

3º) En el régimen de clases pasivas pueden solicitar la jubilación a los 60 años siempre y cuando se hayan cotizado 30 años. Pero sólo alcanzarán el 100% de la pensión si a esa edad ya suman 35 años de vida laboral. Sin embargo, en el Régimen General de la Seguridad Social, la jubilación anticipada está penalizada, en cualquier caso, y se ve reducida en función de los años de edad que faltan para llegar a la edad de jubilación forzosa.

4º) El tope de cuantía de pensión pública es de 36.121,82 € anuales lo que supone una mensualidad de 14 pagas de 2.580,01€ equivalentes a 33 años cotizados. CSIF pide la eliminación de la aplicación del tope de la pensión máxima que es fijada anualmente por el Gobierno en la Ley de Presupuestos.

5º) Cuando se acceda a la pensión de jubilación a una edad superior a la que resulte como de jubilación forzosa, se reconocerá al interesado un porcentaje adicional por cada año completo cotizado entre la fecha en que cumplió dicha edad y la del hecho causante de la pensión.

INFORME DE SITUACIÓN DE LA JUBILACIÓN

El sindicato CSIF en AEMET.

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET FEBRERO 2018

Os ofrecemos el nuevo trabajo sobre OEP elaborado por nuestro compañero y delegado en Zaragoza, Manuel Abad. Actualizamos nuestros anteriores informes sobre OEP, y su comparación con la evolución de las jubilaciones de los últimos años. Incluimos la OEP 2017, que está convocada aunque todavía sigue el proceso.

Datos de jubilaciones tomados de “El Observador” hasta febrerode 2018.

En la práctica la situación sigue siendo peor de la que parece deducirse de la tabla y gráfica anterior, ya que:

• Los datos OEP incluyen la convocada en2014, en la que todas las personas aprobadas eran ya personal funcionario de AEMET, y la de 2017, proceso en curso .

• No es lo mismo plazas convocadas que plazas cubiertas: el número de aprobados fue menor que el de plazas en las OEP 2015 y 2016 y algunas personas que pasaron las pruebas pidieron excedencia quedándose en su subgrupo de procedencia.

• No se incluyen fallecimientos ni excedencias.

Realizamos la comparación sólo con el turno de acceso libre, porque promoción interna no supone aumento del número de personal en la Administración.

A pesar de que las OEP de 2016 y 2017 son menos malas que las de 1993-2015, sigue siendo especialmente significativo que:

¡Desde 2009 más jubilaciones que OEP libre desde 1993
Es decir 9 años y 2 meses de jubilaciones vs 25 años de OEP!
(jubilaciones desde 2009: 443 vs OEP libre desde 1993: 408)
Desde 2009 tenemos más del doble de jubilaciones que OEP (443 vs 213).
Y eso contando las OEP 2016 y 2017 que sonla menos malas desde 1992
(aunque la de 2017 es peor que la de 2016).

Tenéis acceso al informe en el siguiente enlace:

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET FEBRERO 2018

El sindicato CSIF en AEMET.

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET DICIEMBRE 2017

Publicamos un nuevo informe elaborado por nuestro compañero y delegado en Zaragoza, Manuel Abad.

En este actualizamos nuestros anteriores informes sobre OEP, y su comparación con la evolución de las jubilaciones de los últimos años. Incluimos la OEP 2017, que está convocada aunque todavía sigue el proceso.

Datos de jubilaciones tomados de “El Observador” hasta diciembre de 2017.

En la práctica la situación es peor de la que parece deducirse de la tabla y gráfica anterior, ya que:

  • Los datos OEP incluyen la convocada en2014, en la que todas las personas aprobadas eran ya personal funcionario de AEMET, y la de 2017, proceso en curso (solo se ha realizado el primer ejercicio de A1).
  • No es lo mismo plazas convocadas que plazas cubiertas: el número de aprobados fue menor que el de plazas en las OEP 2015 y 2016 y algunas personas que pasaron las pruebas pidieron excedencia quedándose en su subgrupo de procedencia.
  • No se incluyen fallecimientos ni excedencias.

Realizamos la comparación sólo con el turno de acceso libre, porque promoción interna no supone aumento del número de personal en la Administración.

A pesar de que las OEP de 2016 y 2017 son menos malas que las de 1993-2015, sigue siendo especialmente significativo que:

¡En los últimos 9 años más jubilaciones que OEP libre en los últimos 25 años!
(jubilaciones desde 2009: 437 vs OEP libre desde 1993: 408)
Desde 2009 tenemos más del doble de jubilaciones que OEP (437 vs 213).
Y eso contando las OEP 2016 y 2017 que son las menos malas desde 1992
(aunque la de 2017 es peor que la de 2016).

Tenéis acceso al informe en el siguiente enlace:

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET DICIEMBRE 2017

El sindicato CSIF en AEMET.

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET OCTUBRE 2017

Dentro de los informes elaborados por nuestro compañero y delegado en Zaragoza, Manuel Abad, en este actualizamos los anteriores sobre OEP, y su comparación con la evolución de las jubilaciones de los últimos años. Incluimos la OEP 2017, que está aprobada aunque todavía no han sido convocadas para todos los subgrupos.

Datos de jubilaciones tomados de “El Observador” hasta octubre de 2017.

La situación es peor de la que parece deducirse de la tabla y gráfica anterior, ya que:

  • Los datos OEP incluyen la convocada en 2014, en la que todas las personas aprobadas eran ya personal funcionario de AEMET, la OEP de 2016, en la que aún no se han incorporado todas las personas implicadas (la pertenecientes al cuerpo de Diplomados en Meteorología del Estado siguen en prácticas) y la del presente año (en parte sin convocar).
  • En lo que queda de año habrá más jubilaciones.
  • No es lo mismo plazas convocadas que plazas cubiertas: el número de aprobados fue menor que el de plazas en las OEP 2015 y 2016 y algunas personas que pasaron las pruebas pidieron excedencia quedándose en su subgrupo de procedencia.
  • No se incluyen fallecimientos ni excedencias.

Realizamos la comparación sólo con el turno de acceso libre porque promoción interna no supone aumento del número de personal en la Administración.

A pesar de que las OEP de 2016 y 2017 son menos malas que las de 1993-2015, sigue siendo especialmente significativo que:

¡En 7 años y 10 meses más jubilaciones que OEP libre en 25 años! (423 vs 408).
Desde 2009 tenemos casi el doble de jubilaciones que OEP (423 vs 213).
Y eso contando las OEP 2016 y 2017 que son la menos malas desde 1992 (aunque la de 2017 es peor que la de 2016).

Tenéis disponible el informe en el siguiente enlace:

INFORME DE JUBILACIONES VS. OEP EN AEMET (OCTUBRE 2017)

El sindicato CSI-F en AEMET.

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET AGOSTO 2017

Dentro de los informes elaborados por nuestro compañero y delegado en Zaragoza, Manuel Abad, en este actualizamos los anteriores sobre OEP, y su comparación con la evolución de las jubilaciones de los últimos años. Incluimos la OEP 2017, que está aprobada aunque todavía no ha sido convocada para todos los subgrupos.

Datos de jubilaciones tomados de “El Observador” hasta agosto de 2017.

En la práctica la situación es peor de la que parece deducirse de la tabla y gráfica anterior, ya que:

  • Los datos OEP incluyen la convocada en 2014, en la que eran todos los aprobados eran ya funcionarios de AEMET, la OEP de 2016, en la que aún no se han incorporado todos los funcionarios (los Diplomados siguen de curso selectivo) y la del presente año (en parte sin convocar).
  • En lo que queda de año habrá más jubilaciones, pero no se aprobarán más OEPs.
  • No es lo mismo plazas convocadas que plazas cubiertas: el número de aprobados fue menor que el de plazas en las OEP 2015 y 2016 y algunos funcionarios pidieron excedencia quedándose en su subgrupo de procedencia.
  • No se incluyen fallecimientos ni excedencias.

Realizamos la comparación sólo con el turno de acceso libre porque promoción interna no supone aumento del número de trabajadores en la Administración.

A pesar de que las OEP de 2016 y 2017 son menos malas que las de 1993-2015, sigue siendo especialmente significativo que:

¡En 7 años y 8 meses más jubilaciones que OEP libre en 25 años! (417 vs 408).
Desde 2009 tenemos casi el doble de jubilaciones que OEP (417 vs 213).
Y eso contando las OEP 2016 y 2017 que son la menos malas desde 1992 (aunque la de 2017 es peor que la de 2016).

Tenéis disponible el informe en el siguiente enlace:

INFORME DE JUBILACIONES VS. OEP EN AEMET (AGOSTO 2017)

El sindicato CSI-F en AEMET.

INFORME OEP VS. JUBILACIONES AEMET DICIEMBRE 2016

jubilaciones-oep-dic-2016Actualizamos nuestros anteriores informes sobre OEP, y su comparación con la evolución de las jubilaciones de los últimos años. Incluimos la OEP 2016, que ya ha sido convocada aunque aún no ha terminado el proceso selectivo.

Realizamos la comparación sólo con el turno de acceso libre porque promoción interna no supone aumento del número de trabajadores en la Administración.

A pesar de que la OEP 2016 es mejor que las anteriores, sigue siendo especialmente significativo que:

¡En 7 años más jubilaciones que OEP libre en 24 años! (353 vs 351)
Desde 2009 tenemos 2.5 veces más jubilaciones que OEP (397 vs 156).
Y eso contando la OEP 2016 que es la menos mala desde 1992

Tenéis disponible el informe en el siguiente enlace:

INFORME DE JUBILACIONES VS. OEP EN AEMET (DICIEMBRE 2016)

El sindicato CSI-F en AEMET.